La innovación genera resultados.
Y hay resultados negativos y resultados positivos.
De eso trata este artículo que resume una charla que impartí hace poco.
Expuse 5 claves que convierten la innovación en innovación positiva a partir de casos y experiencias.
Se hace una crítica a la innovación circense y se presenta la noción de innovación positiva y de innovación negativa (no deseada, pero posible y real).
Y, por cada clase se sugiere una acción surgida desde la evidencia.
Clave 1. – Hay que equilibrar poder & compromiso.
Acción 1.- Conocer capacidades de innovación desde la evidencia.
Clave 2.– Se trata de constancia en el valor.
Acción 2.- Conocer al cliente desde su experiencia pero con foco en el futuro del negocio.
Clave 3.– Es como ir al gimnasio y “hacer goles”.
Acción 3.- Democratizar la innovación como un journey “natural”.
Clave 4.– Esto no es un club de amigos.
Acción 4.- Instalar capacidades fuera de la capacitación tradicional.
Clave 5. – Ojo al “rapidismo” y al “así lo hizo otro”.
Acción 5.- Detectar la estrategia de innovación requerida por la organización.
La presentación que hice está disponible en
- ResearchGate https://www.researchgate.net/publication/367285107_5_claves_para_convertir_la_innovacion_en_resultados_positivos
- Scribd https://es.scribd.com/document/620896961/5-claves-para-convertir-la-innovacion-en-resultados-positivos
La charla completa está disponible en youtube: https://youtu.be/hkbnpv8OsyY
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